Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Hotel Golden Tulip Springhill Lampung

Syntia, Karenina Ega and Magdalena, Betty (2022) Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Hotel Golden Tulip Springhill Lampung. Skripsi thesis, Institut Informatika dan Bisnis Darmajaya.

[img] Text
COVER.pdf

Download (33kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (31kB)
[img] Text
HALAMAN PERSETUJUAN DAN PENGESAHAN.pdf

Download (418kB)
[img] Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (130kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (122kB)
[img] Text
BAB II.pdf

Download (156kB)
[img] Text
BAB III.pdf

Download (167kB)
[img] Text
BAB IV.pdf

Download (295kB)
[img] Text
BAB V.pdf

Download (38kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (119kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kecerdasan Emosional dan Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di Hotel Golden Tulip Springhill. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode asosiatif. Sumber data yang digunakan adalah data primer yaitu berupa penyebaran kuesioner. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian lapangan (Field Research) dengan melakukan penyebaran kuesioner. Populasi dalam penelitian ini berrjumlah 50 orang karyawan Hotel Golden Tulip Springhill yang juga dijadikan sampel dalam penelitian ini. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji regresi linear berganda dan pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji F. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa terdapat pengaruh Kecerdasan Emosional terhadap Kepuasan Kerja pada Hotel Golden Tulip Springhill. Terdapat pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kepuasan Kerja pada Hotel Golden Tulip Springhill. Sedangkan hasil pengujian hipotesis menunjukan bahwa secara bersama-sama variabel independent Kecerdasan Emosional dan Lingkungan Kerja Non Fisik berpengaruh terhadap variabel dependen Kepuasan Kerja karyawan pada Hotel Golden Tulip Springhill Lampung.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: 600 Teknologi - Ilmu terapan > 650 Manajemen
eSkripsi
Divisions: Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User: Karenina Ega Syntia
Date Deposited: 02 Jan 2023 23:33
Last Modified: 21 Feb 2023 02:37
URI: http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/10209

Actions (login required)

View Item View Item