ADITAMA, RIONALSYA (2018) ANALISIS PERBANDINGAN DAMPAK PELATIHAN BAGI KARYAWAN OUTSOURCING DAN KARYAWAN TETAP (STUDI PADA PT. PLN (Persero) SEKTOR PENGENDALIAN PEMBANGKITAN BANDAR LAMPUNG). Skripsi thesis, IIB DARMAJAYA.
Text
COVER.pdf Download (142kB) |
|
Text
BAB I.pdf Download (257kB) |
|
Text
BAB II.pdf Download (287kB) |
|
Text
BAB III.pdf Download (319kB) |
|
Text
BAB IV.pdf Download (299kB) |
|
Text
BAB V.pdf Download (151kB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (81kB) |
|
Text
lampiran.pdf Download (607kB) |
Abstract
ABSTRAK ANALISIS PERBANDINGAN DAMPAK PELATIHAN BAGI KARYAWAN OUTSOURCING DAN KARYAWAN TETAP (STUDI PADA PT. PLN (Persero) SEKTOR PENGENDALIAN PEMBANGKITAN BANDAR LAMPUNG) Oleh: Rionalsya Aditama Untuk mendapatkan karyawan yang berkualitas, perlu adanya suatu sistem pelatihan karyawan pada sebuah organisasi atau perusahaan. Permasalahan dalam penelitian ini adalah terjadinya perbedaan bentuk pelatihan yang diterima antara karyawan outsourcing dan karyawan tetap di PT.PLN (persero) Bandar lampung. Penelitian ini bertujuan untuk membandingkan dampak pelatihan bagi karyawan outsourcing dan karyawan tetap pada PT. PLN (persero) Sektor Pengendalian Pembangkitan Bandar Lampung. Jenis penelitian Komparatif dengan metode pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah probability dan menggunakan teknik proportionate stratified random sampling yang diambil dari jumlah karyawan outsourching dan karyawan tetap sebanyak sebanyak 75 sampel. Metode analisis data menggunakan Uji t-independent sampel T-test. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak terdapat perbedaan dampak pelatihan antara karyawan outsourcing dan karyawan tetap PT. PLN (Persero) Sektor Pengendalian Pembangkitan Bandar Lampung. Kata Kunci : Pelatihan, Karyawan Outsourcing, Karyawan Tetap
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | 600 Teknologi - Ilmu terapan > 650 Manajemen |
Divisions: | Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen |
Depositing User: | Users 6 not found. |
Date Deposited: | 30 Sep 2019 01:38 |
Last Modified: | 30 Sep 2019 01:38 |
URI: | http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/500 |
Actions (login required)
View Item |