PENGARUH KEPEMILIKAN MANAJERIAL, STRUKTUR MODAL, UKURAN PERUSAHAAN DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2013 - 2015

EDWIN, EDWIN (2017) PENGARUH KEPEMILIKAN MANAJERIAL, STRUKTUR MODAL, UKURAN PERUSAHAAN DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2013 - 2015. Skripsi thesis, IIB DARMAJAYA.

[img] Text
Cover_Edwin.pdf

Download (121kB)
[img] Text
BAB I_Edwin.pdf

Download (296kB)
[img] Text
BAB II_Edwin.pdf

Download (481kB)
[img] Text
BAB III_Edwin.pdf

Download (622kB)
[img] Text
BAB IV_Edwin.pdf

Download (294kB)
[img] Text
BAB V_Edwin.pdf

Download (128kB)
[img] Text
Daftar Pustaaka_Edwin.pdf

Download (168kB)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kepemilikan manajerial, struktur modal, ukuran perusahaan dan kebijakan dividen terhadap nilai perusahaan pada perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Variabel terdiri dari variabel dependen yaitu kepemilikan manajerial, struktur modal, ukuran perusahaan dan kebijakan dividen, dan variabel independen yaitu nilai perusahaan. Sampel penelitian adalah perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2013-2015, dengan menggunakan metode purposive sampling. Analisis yang digunakan adalah metode regresi linier berganda dengan menggunakan SPSS versi 20. Berdasarkan dari hasil pengujian menunjukkan bahwa kepemilikan manajerial dan kebijakan dividen tidak berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan. Struktur modal dan ukuran perusahaan berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan. Kata kunci : kepemilikan manajerial, struktur modal, ukuran perusahaan, kebijakan dividend nilai perusahaan

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: 600 Teknologi - Ilmu terapan > 650 Manajemen
Divisions: Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Akuntansi
Depositing User: mardi mardi mardi
Date Deposited: 13 Nov 2019 01:04
Last Modified: 01 Jul 2021 02:07
URI: http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/872

Actions (login required)

View Item View Item