Sistem pendukung kinerja kryawan untuk promosi kenaikan jabatan menggunakan metode Technique for order performance by similarity to ideal solution (TOSIS) (Studi kasus BRI KCP Tanjung Bintang)

Ruli aprilia, Uli (2024) Sistem pendukung kinerja kryawan untuk promosi kenaikan jabatan menggunakan metode Technique for order performance by similarity to ideal solution (TOSIS) (Studi kasus BRI KCP Tanjung Bintang). Skripsi thesis, Sistem indormasi.

	Text JUDUL Skripsi.pdf Download (39kB)
	Text Halaman PERNYATAAN.pdf Download (40kB)
	Text Halaman PENGESAHAN.pdf Download (182kB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (52kB)
	Text ABSTRACT.pdf Download (46kB)
	Text Daftar Isi.pdf Download (145kB)
	Text BAB I .pdf Download (47kB)
	Text BAB II .pdf Download (335kB)
	Text BAB III.pdf Download (657kB)
	Text BAB IV.pdf Download (1MB)
	Text BAB V.pdf Download (16kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (137kB)
	Text Lampiran.pdf Download (69kB)

Abstract

Sistem pendukung keputusan promosi kenaikan jabatan berdasarkan kinerja karyawan dapat mempermudah pimpinan BRI dalam menentukan karyawan yang layak untuk naik jabatan. Sistem ini dibangun sesuai dengan rancangan yang diusulkan dengan metode yang digunakan yaitu TOPSIS. Penelitian ini menghadilkan sistem aplikasi sistem pendukung keputusan promosi kenaikan jabatan berdasarkan kinerja karyawan BRI KCP Tanjung Bintang menggunakan metode TOPSIS berbasis WEB. Kata kunci: WEB, TOPSIS, SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	Ilmu Komputer
Divisions:	Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ilmu Komputer > Sistem Informasi
Depositing User:	Ruli Aprilia Uli
Date Deposited:	26 Sep 2024 04:50
Last Modified:	26 Sep 2024 04:50
URI:	http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/18520

Actions (login required)

View Item