PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN BAGIAN OFFICE SDM UMUM KEUANGAN & CSR PT BUKIT ASAM TBK PELABUHAN TARAHAN LAMPUNG)

Arvinda, Risya and Suwandi, Suwandi (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN BAGIAN OFFICE SDM UMUM KEUANGAN & CSR PT BUKIT ASAM TBK PELABUHAN TARAHAN LAMPUNG). Skripsi thesis, IIB Darmajaya.

	Text COVER.pdf Download (206kB)
	Text Abstrak.pdf Download (9kB)
	Text Hal persetujuan dan pengesahan.pdf Download (1MB)
	Text DAFTAR ISI.pdf Download (203kB)
	Text BAB I.pdf Download (626kB)
	Text BAB II.pdf Download (358kB)
	Text BAB III.pdf Download (467kB)
	Text BAB IV.pdf Download (744kB)
	Text BAB V.pdf Download (188kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (296kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (875kB)

Abstract

ABSTRAK PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN BAGIAN OFFICE SDM UMUM KEUANGAN & CSR PT BUKIT ASAM TBK PELABUHAN TARAHAN LAMPUNG) OLEH : Risya Arvinda Penelitian ini dilakukan di PT. Bukit Asam Tbk Pelabuhan Tarahan Lampung. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kinerja Karyawan. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode asosiatif, sebagai alat analisisnya menggunakan SPSS 20.. Metode pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan data primer berupa penyebaran kuesioner. Populasi pada penelitian ini sebanyak 220 karyawan dengan dimana anggota populasi yang dijadikan sampel yang berjumlah 33 karyawan Bagian Office SDM Umum Keuangan & CSR PT. Bukit Asam Tbk Pelabuhan Tarahan.. Hasil penelitian ini menemukan bahwa Budaya Organisasi berpengaruh kuat dan signifikansi terhadap Kinerja Karyawan, Lingkungan Kerja Non Fisik berpengaruh kuat dan signifikansi terhadap Kinerja Karyawan serta Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Non Fisik secara simultan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan. Kata Kunci : Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja Non Fisik dan Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	300 Ilmu Ilmu Sosial > 330 Ilmu Ekonomi eSkripsi
Divisions:	Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User:	Risya Arvinda
Date Deposited:	15 Aug 2022 09:07
Last Modified:	15 Aug 2022 09:07
URI:	http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/8046

Actions (login required)

View Item