PENGARUH MOTIVASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BARAKA EXPRESS

Nathanael, Amos and Yohanson, A.K (2025) PENGARUH MOTIVASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BARAKA EXPRESS. Skripsi thesis, Institut Informatika dan Bisnis Darmajaya.

[img] Text
COVER.pdf

Download (110kB)
[img] Text
COVER.pdf

Download (110kB)
[img] Text
PERNYATAAN.pdf

Download (86kB)
[img] Text
HALAMAN PENGESAHAN.pdf

Download (239kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (115kB)
[img] Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (155kB)
[img] Text
BAB SATU.pdf

Download (261kB)
[img] Text
BAB DUA.pdf

Download (301kB)
[img] Text
BAB TIGA.pdf

Download (289kB)
[img] Text
BAB EMPAT .pdf

Download (549kB)
[img] Text
BAB LIMA.pdf

Download (143kB)
[img] Text
DAPUS.pdf

Download (174kB)
[img] Text
LAMPIRAN REPO.pdf

Download (1MB)

Abstract

ABSTRAK PENGARUH MOTIVASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BARAKA EXPRESS Oleh : Amos Nathanael Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi serta Beban kerja terhadap Kinerja karyawan pada perusahaan PT. Baraka Express. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan analisis linier berganda dengan bantuan Stastical Package for the Social sciences (SPSS). Populasi pada penelitian ini adalah 128 karyawan yang terbagi kedalam sebelas divisi. Penentuan sampel sebanyak 30 responden dalam satu divisi. Uji persyaratan Instrument dalam penelitian ini yaitu menggunakan uji validitas dan reliabilitas. Uji persyaratan analisis data dalam penelitian ini menggunakan uji normalitas, linearitas dan multikolinearitas. Pengujian hipotesis dilakukan melalui uji parsial (t) dan uji simultan (F). Hasil uji parsial menunjukkan bahwa variabel Motivasi dan Beban kerja berpengaruh secara signifikan. Penguji secara simultan menunjukkan bahwa Motivasi dan Beban kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap Kinerja karyawan di perusahaan PT. Baraka Express. Hasil penelitian ini mengindikasikan pentingnya penegakan Motivasi dan Beban kerja untuk mendukung peningkatan kinerja karyawan. Kata Kunci : Motivasi, Beban Kerja dan Kinerja Karyawan.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: 600 Teknologi - Ilmu terapan > 650 Manajemen
eSkripsi
Divisions: Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User: Amos Nathanael
Date Deposited: 20 Nov 2025 08:30
Last Modified: 20 Nov 2025 08:30
URI: http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/23125

Actions (login required)

View Item View Item