Setiawan, Muhammad Giri and Magdalena, Betty (2025) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN JOB INSECURITY TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN DI PT. TANJUNG BIO ENERGI LAMPUNG TENGAH. Skripsi thesis, Institut Informatika dan Bisnis Darmajaya.
![[img]](http://repo.darmajaya.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
abstrak 1.pdf Download (100kB) |
|
Text
cover 1.pdf Download (154kB) |
|
Text
halaman pernyataan.pdf Download (158kB) |
|
Text
halaman pengesahan.pdf Download (331kB) |
|
Text
daftar isi 1.pdf Download (153kB) |
|
Text
bab I.pdf Download (364kB) |
|
Text
bab II.pdf Download (313kB) |
|
Text
bab III.pdf Download (292kB) |
|
Text
bab IV.pdf Download (515kB) |
|
Text
bab V.pdf Download (259kB) |
|
Text
dafpus.pdf Download (211kB) |
|
Text
LAMPIRAN.pdf Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Job Insecurity Terhadap Turnover Intention Karyawan di PT. Tanjung Bio Energi Lampung Tengah. Jenis penelitian yang digunakan yaitu kuantitatif dengan metode asosiatif. Sumber data yang digunakan yaitu data primer dan data sekunder. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini Studi Kepustakaan (Library Research) dan Studi Lapangan (Field Research). Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Tanjung Bio Energi yang berjumlah 233 karyawan. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu Teknik Purposive Sampling dengan jumlah sampel sebanyak 66 karyawan bagian produksi pellet. Uji prasyaratan instrumen yang digunakan adalah uji validitas dan uji reabilitas. Uji prasyaratan analisis data yang digunakan uji normalitas, linearitas, dan multikolinearitas. Metode analisis data menggunakan regresi linier berganda dan pengujian hipotesis yaitu menggunakan uji-t dan uji-f. Hasil dalam penelitian ini menunjukkan bahwa Lingkungan Kerja Fisik (X1) berpengaruh positif terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Tanjung Bio Energi Lampung Tengah, Job Insecurity (X2) berpengaruh positif terhadap Turnover Intention Karyawan (X2) PT. Tanjung Bio Energi Lampung Tengah dan Lingkungan Kerja Fisik (X1) dan Job Insecurity (X2) berpengaruh positif terhadap Turnover Intention Karyawan (Y) PT. Tanjung Bio Energi Lampung Tengah.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Subjects: | 600 Teknologi - Ilmu terapan > 650 Manajemen eSkripsi |
| Divisions: | Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen |
| Depositing User: | Muhammad Giri Setiawan |
| Date Deposited: | 04 Dec 2025 06:25 |
| Last Modified: | 04 Dec 2025 06:25 |
| URI: | http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/23319 |
Actions (login required)
 |
View Item |