PENGARUH MOTIVASI EKSTRINSIK DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN NON MEDIS PADA RUMAH SAKIT UMUM (RSU) BELLEZA KEDATON DI BANDAR LAMPUNG

AHMAD NUR HAKIM, AMRULLAH and ZURIANA, ZURIANA (2026) PENGARUH MOTIVASI EKSTRINSIK DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN NON MEDIS PADA RUMAH SAKIT UMUM (RSU) BELLEZA KEDATON DI BANDAR LAMPUNG. Skripsi thesis, INSTITUT INFORMATIKA DAN BISNIS DARMAJAYA.

	Text Cover_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (137kB)
	Text ABSTRAK_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (243kB)
	Text HALAMAN PERNYATAAN_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (100kB)
	Text HALAMAN PENGESAHAN_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (163kB)
	Text DAFTAR ISI_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (488kB)
	Text BAB I_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (228kB)
	Text BAB II_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (245kB)
	Text BAB III_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (247kB)
	Text BAB IV_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (303kB)
	Text BAB V_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (116kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (160kB)
	Text LAMPIRAN_Ahmad Nur Hakim Amrullah.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi ekstrinsik terhadap kinerja karyawan non medis Rumah Sakit Umum Belleza Kedaton, pengaruh etos kerja terhadap kinerja karyawan non medis, serta pengaruh motivasi ekstrinsik dan etos kerja secara simultan terhadap kinerja karyawan non medis. Populasi dan sampel dalam penelitian ini berjumlah 34 karyawan non medis dengan metode pengambilan sampel menggunakan probability sampling. Metode analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linear berganda serta uji hipotesis dengan uji t dan uji f untuk menguji hubungan antar variabel. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi ekstrinsik berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan non medis Rumah Sakit Umum Belleza Kedaton, etos kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan non medis, serta motivasi ekstrinsik dan etos kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan non medis.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	300 Ilmu Ilmu Sosial > 330 Ilmu Ekonomi eSkripsi
Divisions:	Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User:	Ahmad Nur Hakim Amrullah
Date Deposited:	20 Jan 2026 01:00
Last Modified:	20 Jan 2026 01:00
URI:	http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/23508

Actions (login required)

View Item