PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. KALIREJO LESTARI LAMPUNG TENGAH

Wulandari, Septi (2019) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. KALIREJO LESTARI LAMPUNG TENGAH. Skripsi thesis, IIB DARMAJAYA.

	Text 1 COVER.pdf Download (29kB)
	Text 4 HALAMAN PENGESAHAN.pdf Download (4MB)
	Text 8 Abstrak.pdf Download (84kB)
	Text 11 Daftar Isi.pdf Download (254kB)
	Text BAB I.pdf Download (210kB)
	Text BAB II.pdf Download (466kB)
	Text BAB III.pdf Download (339kB)
	Text BAB IV.pdf Download (356kB)
	Text BAB V.pdf Download (89kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (98kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (2MB)

Abstract

PT. Kalirejo Lestari merupakan salah satu perusahaan pengolahan minyak kelapa sawit di kawasan Lampung Tengah sebagai perusahaan pengolahan minyak kelapa sawit mentah (CPO) dan inti kelapa sawit (Kernel). Tujuan penelitian ini Untuk menganalisis pengaruh Lingkungan Kerja, dan Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja pada karyawan PT. Kalirejo Lestari Lampung Tengah. Peneliti ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif dengan metode assosiatif. Teknik sampling pada penelitian ini menggunkak teknik Non probability sampling dan dengan jumlah sampel karyawan sebanyak 63 karyawan bagian produksi. Alat analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah analisi regresi linier berganda, pengujian hipotesis uji t dan Uji F. Berdasarkan hasil analisis data terdapat pengaruh antara Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja, lingkungan kerja berpengaruh terhadap Kepuasan Kerja serta Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja pada karyawan PT. Kalirejo Lestari Lampung Tengah.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	300 Ilmu Ilmu Sosial > 330 Ilmu Ekonomi eSkripsi
Divisions:	Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User:	editor 1
Date Deposited:	21 Dec 2020 08:26
Last Modified:	21 Dec 2020 08:26
URI:	http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/2374

Actions (login required)

View Item