PENGARUH QUALITY OF WORK LIFE DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR KARYAWAN CV PUTRA MANDIRI

Bagaswara, Ade Murti and Magdalena, Betty (2024) PENGARUH QUALITY OF WORK LIFE DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR KARYAWAN CV PUTRA MANDIRI. Skripsi thesis, Institut Informatika dan Bisnis Darmajaya.

[img] Text
COVER- SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (346kB)
[img] Text
ABSTRAK-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (344kB)
[img] Text
HALAMAN PENGESAHAN-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (343kB)
[img] Text
PERNYATAAN-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (205kB)
[img] Text
DAFTAR ISI, GAMBAR, & TABEL-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (280kB)
[img] Text
BAB 1-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (353kB)
[img] Text
BAB 2-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (455kB)
[img] Text
BAB 3-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (434kB)
[img] Text
BAB 4-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (481kB)
[img] Text
BAB 5-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (307kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (256kB)
[img] Text
LAMPIRAN-SKRIPSI ADE MURTI.pdf

Download (477kB)

Abstract

Perilaku karyawan dan dinamika tempat kerja secara keseluruhan memiliki faktorfaktor yang mempengaruhinya, diduga dipengaruhi oleh kecerdasan emosional dan Quality of Work Life. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Quality of Work Life terhadap Organizational Citizenship Behavior di antara karyawan CV Putra Mandiri. Penelitian dilakukan kepada 32 responden yang memenuhi kriteria penelitian, dengan cara studi kepustakaan (library research) dan studi lapangan (field research). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, termasuk pengujian hipotesis menentukan hubungan antar variabel. Metode yang digunakan pengolahan data yang terkumpul diolah menggunakan SPSS. Hasil prediksi menunjukkan bahwa Quality of Work Life berpengaruh terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB), Kecerdasan emosional berpengaruh terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB), serta Quality of Work Life dan kecerdasan emosional berpengaruh terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada karyawan CV Putra Mandiri.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: 600 Teknologi - Ilmu terapan > 650 Manajemen
eSkripsi
Divisions: Skripsi/TA & PKPM/KP - Fakultas Ekonomi Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User: Ade Murti Bagaswara
Date Deposited: 21 Jan 2025 06:23
Last Modified: 21 Jan 2025 06:23
URI: http://repo.darmajaya.ac.id/id/eprint/19301

Actions (login required)

View Item View Item